Caso a pessoa candidata identifique uma divergência de dados no eSocial, o RH vai revisar essa informação. Se necessário, o erro pode ser ignorado para que o candidato possa seguir para a mesa de análise.
O procedimento a ser adotado pode ser conferido no vídeo abaixo.
Pontos importantes:
◉ Sempre que houver uma divergência, a pessoa candidata receberá uma mensagem de erro durante o cadastro, indicando a necessidade de correção.
◉ Antes de se dirigir aos órgãos competentes, é recomendável que a pessoa candidata verifique se não houve erro ao preencher seus dados.
◉ Se o cadastro estiver correto, o indicado é comparecer aos seguintes locais:
• Cartório de Registro Civil.
• Banco do Brasil
• Caixa Econômica Federal
• Correios
◉ Não será mais possível desconsiderar documentos obrigatórios para a validação do eSocial, sendo eles:
• RG
• CPF
Para obter mais detalhes sobre a mensagem, consulte a qualificação Cadastral.
